Head of Sales H/F

Nestor recrute !

À propos

Bienvenue dans LA brasserie numérique des travailleurs parisiens

Nestor livre au bureau un menu complet (entrée-plat-dessert) préparé par un Chef en moins de 20 minutes. Notre mission est de simplifier la vie des travailleurs dans leur quotidien et de leur proposer enfin les déjeuners qu'ils méritent !

Lancé il y a 2 ans et demi, Nestor livre aujourd’hui plusieurs milliers de repas par jour ! Et ce n’est qu’un début. Nous venons d'ouvrir une nouvelle cuisine dans le sud de la région parisienne, et prévoyons d'en ouvrir 4 autres d'ici la fin de l'année :)

Ici notre Manifesto 🚀

Descriptif du poste

Nous sommes à la recherche de notre futur Head of Sales :)

Ton rôle ==> Définir et déployer LA stratégie commerciale de Nestor !

Véritable nerf de la guerre, tu auras pour rôle de professionnaliser le pôle commercial et :

  • Définir la stratégie de prospection et de fidélisation clients
  • Définir les objectifs de ton équipe
  • Effectuer les reporting et analyses des performances commerciales
  • Mettre en place des actions correctives avec ton équipe afin d’augmenter la performance
  • Encadrer, animer et faire monter en compétence l’équipe commerciale
  • Participer activement à la mise en place de process
  • Participer à l'évolution du CRM.

Nous offrons à tous nos salariés

  • Des responsabilités importantes dans une équipe en hyper croissance ! Tu pourras mettre en place toutes tes idées, nous avons horreur des process de décision à rallonge :)
  • Tous tes repas (de Chef) offert et livrés à chaque déjeuner :)
  • Des perspectives d’évolutions rapides et hyper motivantes
  • Du café / bières à volonté

Profil recherché

Tous les profils sont susceptibles de nous intéresser mais évidemment, si tu matches avec les critères suivants, tu pars avec une longueur d’avance :

  • Tu as une expérience confirmée en tant que Manager et dans le business development.
  • Tu as une vision à 360° de chaque fonction commerciale (B to B, sales terrain, account management, …).
  • Tu es force de proposition.
  • Tu es un vrai Leader et tu sais driver une équipe afin qu’elle soit la plus performante.
  • Tu as une vraie culture du résultat, tu mets tout en oeuvre pour atteindre les objectifs.
  • Tu es un conquérant tu ne t'arrêtes pas aux objectifs que l’on t’a fixé.

Process de recrutement

  • un call HR
  • un call Technique
  • un entretien physique

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 03 septembre 2018
  • Lieu : Levallois-Perret, France (92300)
  • Niveau d'études : Bac +3
  • Expérience : > 3 ans